不错员工,建材战场上的利器

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2010-01-13 17:37:00 来源: 神州加盟网  有884人参与
  • 经营范围:油漆
  • 门店数量:246家
  • 单店投资额:1~5
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  俗话说,商场如战场,在战场上要想赢得胜利,必须要有杀敌的战士。那么,在商场上要有不往不利,首先要有的也必须是有能力的员工。在目前的市场上,有经验、有能力的不错员工都需要重金才能聘请到。对于一个刚刚加盟的创业者来说,资金不足,商应该悉心培养自己的猛将才是比较明智的选择。

  知识培训。建材销售,其所面对的消费者,多是对产品不了解,或者略知皮毛的。这就要求导购人员不仅要熟练掌握一般的导购技巧,还要对产品本身、产品特点、搭自有工艺法、保养等具有全面专业的了解,还要比客户自己更了解应该选购何种规格和式样的产品。因此,建材经销商务必对店员进行扎实的基础知识培训。

 服务培训。商一要要店员提高对顾客的服务意识。比如,对进门的每个顾客微笑地说句欢迎光临,对出门的每个顾客都说句欢迎再来,在顾客表现出需要店员服务时,快速提供协助。值得注意的是,有的顾客没有主见喜欢有店员在旁边给予意见的,而有的顾客是不喜欢有人在旁边打扰的,这时就需要店员拥有出色的洞察力了。

  意念培训。加盟商要明确向店员传达“不想当将军的不是好士兵”的意念。只要店里有两个以上的员工,就要将他们划分等级,比如一正一副。或者设置店长的位置是必要的。没有狼群追赶的羊群将走向灭亡,这是永恒的生存法则。店员在为目标做出正向努力的时候,也是他们走向“强大”的时候。
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